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珠海人力资源管理师培训

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留住新员工最直接的方法:岗前培训

1)未经培训的员工不准上岗!因为这样的员工是留不住的;

2)与其头痛医头地进行重复招聘,还不如编制好岗前培训教材,组织好岗前培训,让其尽快地融入团队;

3)任何忽略岗前培训的行为都是本末倒置,也是一种人力资源管理上的失职!

 

既想学东西,又想考证,来报名参加海源人力资源管理师的培训班吧!

【报名详情】

人力资源管理师报考条件

三级人力资源管理师报考条件(符合以下其中一条件即可) :
*工作6年或以上;
* 本科在校生大三、大四即可;
* 大专学历,毕业3年或以上;
* 本科及以上学历即可;
二级人力资源管理师报考条件(符合以下其中一条件即可):
工作13年以上;
* 取得三级证书后,工作4年以上;
* 本科学历,5年或5年以上;
* 本科学历、取得三级证书后,连续从事工作3年以上;
* 硕士学历,连续从事本职业工作2年以上。

 

报名即可享受

1、国家指定教材

2、提供多期循环听课

3、优先参加本校沙龙交流及联谊活动

4、海源教育人力资源考试内部专用资料

 

报名地点:珠海海源教育--珠海香洲区凤凰北安广世纪大厦五楼

上课时间:逢周日上课

联系方式:13680376596  0756-2138640  李老师

QQ:1533090238